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271 Wörter 1 Min. Lesezeit 15 Stichworte 44 Verknüpfungen

Auszubildende


Kurzbeschreibung

Auszubildende sind Personen, die sich in einer dualen oder schulischen Berufsausbildung befinden und systematisch Kenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten in einem anerkannten Ausbildungsberuf erwerben.

Sie stehen in einem besonderen Rechtsverhältnis zwischen Lern- und Arbeitsverhältnis.


Systematischer Kontext

Auszubildende liegen im Schnittfeld von Berufsbildungsrecht, Arbeitsrecht, Sozialrecht und Jugendschutzrecht.

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Rechtsgrundlagen

  • Berufsbildungsgesetz (BBiG)
  • Handwerksordnung (HwO)
  • Jugendarbeitsschutzgesetz (bei Minderjährigen)
  • Tarifverträge (Tarifvertrag)

Rechtliche Stellung

Auszubildende sind:

  • keine klassischen Arbeitnehmer, aber arbeitsrechtlich geschützt
  • in einem besonderen Ausbildungsverhältnis
  • weisungsgebunden im Rahmen der Ausbildung

Verknüpfung:


Rechte der Auszubildenden

1. Ausbildungsanspruch

  • Anspruch auf vollständige und geordnete Ausbildung
  • Vermittlung aller Ausbildungsinhalte

2. Vergütung

  • Anspruch auf angemessene Ausbildungsvergütung
  • regelmäßige Zahlung

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3. Schutzrechte

  • Arbeitsschutz
  • Gesundheitsschutz
  • Jugendarbeitsschutz (falls unter 18)

4. Freistellung

  • für Berufsschule
  • für Prüfungen
  • für Prüfungs­vorbereitung (teilweise)

Pflichten der Auszubildenden

  • Lernpflicht
  • Teilnahme an Berufsschule
  • sorgfältige Ausführung von Aufgaben
  • Befolgung von Weisungen im Rahmen der Ausbildung
  • Führen eines Berichtshefts

Pflichten des Ausbildungsbetriebs

  • strukturierte Ausbildung
  • Bereitstellung von Ausbildungsmitteln
  • Freistellung für Berufsschule
  • Betreuung durch Ausbilder

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Typische Konfliktbereiche

  • unzureichende Ausbildung
  • Überstunden außerhalb der Ausbildung
  • fehlende Anleitung
  • Konflikte mit Vorgesetzten

Mitbestimmung und Schutz

Betriebsrat

  • Unterstützung bei Problemen
  • Schutz vor Benachteiligung

Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV)

  • spezielle Interessenvertretung
  • besonders für junge Auszubildende

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Sozialversicherung

Auszubildende sind vollständig sozialversicherungspflichtig:

  • Krankenversicherung
  • Rentenversicherung
  • Arbeitslosenversicherung
  • Unfallversicherung

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Bedeutung für Unternehmen

Auszubildende sind wichtig für:

  • Fachkräftesicherung
  • Nachwuchsentwicklung
  • Wissenstransfer
  • langfristige Personalplanung

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Bedeutung für die Gesellschaft

Auszubildende sichern:

  • Fachkräftebasis
  • Integration in den Arbeitsmarkt
  • wirtschaftliche Stabilität
  • soziale Mobilität

Verknüpfung:


Verbindung zur Gesetzespyramide

1. EU-Bildungs- und Sozialpolitik

2. BBiG / HwO

3. Jugendarbeitsschutzgesetz

4. Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen

5. individueller Ausbildungsvertrag


Wichtige Stichworte

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